美聯(lián)儲發(fā)布最新褐皮書 經(jīng)濟(jì)活動放緩引發(fā)衰退擔(dān)憂

當(dāng)?shù)貢r間周三，美聯(lián)儲發(fā)布了最新褐皮書。其中，美聯(lián)儲對美國經(jīng)濟(jì)發(fā)出警告，稱美國經(jīng)濟(jì)在10月初“溫和”擴張，但在一些跡象顯示通脹壓力有所緩解之際，經(jīng)濟(jì)活動放緩引發(fā)了人們對衰退的擔(dān)憂。

美聯(lián)儲在其褐皮書報告中表示：“由于對需求走弱的擔(dān)憂日益加劇，前景變得更加悲觀。并且，幾個地區(qū)報告稱勞動力需求降溫，部分人指出，由于對經(jīng)濟(jì)下滑的擔(dān)憂加劇，企業(yè)在增加就業(yè)人數(shù)方面猶豫不決。”

該報告是基于美聯(lián)儲12家地區(qū)銀行截至10月7日收集的坊間信息，并由達(dá)拉斯聯(lián)儲編制。在該報告中，提及“衰退”一詞的次數(shù)達(dá)到13次，相比之下，9月份的褐皮書中提到了10次。

“自上一份報告以來，美國全國經(jīng)濟(jì)活動在凈額上小幅擴張，然而，不同行業(yè)和地區(qū)的情況有所不同，”美聯(lián)儲表示，“四個地區(qū)的經(jīng)濟(jì)活動持平，兩個地區(qū)出現(xiàn)下滑，原因是利率上升、通貨膨脹和供應(yīng)中斷導(dǎo)致需求放緩或疲軟。”

據(jù)了解，今年以來，美聯(lián)儲一直在大舉加息，試圖冷卻需求，以降低已經(jīng)連續(xù)七個月保持在8%以上的消費者通脹。而隨著政策制定者應(yīng)對40年來最嚴(yán)重的通脹，美聯(lián)儲很可能在11月會議連續(xù)第四次加息75個基點。甚至在令人失望的通脹數(shù)據(jù)公布后，投資者預(yù)計美聯(lián)儲在12月將再次加息75個基點。目前，市場預(yù)計明年利率將接近5%。

報告還發(fā)現(xiàn)：“有人指出，在過去6周內(nèi)，企業(yè)定價能力穩(wěn)固，但也有聲音表示，隨著消費者拒絕漲價，成本轉(zhuǎn)嫁變得更加困難。展望未來，預(yù)期未來價格上升將普遍溫和。”

對經(jīng)濟(jì)衰退的擔(dān)憂在全國多個地區(qū)也開始浮出水面。例如，在波士頓聯(lián)儲，“隨著衰退擔(dān)憂的蔓延，前景變得更加悲觀”。出于這種擔(dān)憂，一家制造商凍結(jié)了招聘。而在費城地區(qū)，“有關(guān)經(jīng)濟(jì)衰退的說法也越來越多”。

另外，就業(yè)市場總體仍然緊張，不過有幾個地區(qū)報告稱薪資壓力有所緩解。此前，美聯(lián)儲主席鮑威爾及其同僚曾警告稱，遏制通脹可能會帶來一些痛苦，包括失業(yè)率上升。盡管最近就業(yè)增長有所放緩，但官員們形容就業(yè)市場緊張到了不健康的程度。根據(jù)早前公布的數(shù)據(jù)顯示，9月份非農(nóng)就業(yè)人數(shù)增加26.3萬人，失業(yè)率降至3.5%，為50年來最低水平。

報告指出：“由于在當(dāng)前環(huán)境下，提高工資對于留住人才仍然至關(guān)重要，業(yè)內(nèi)人士預(yù)計工資將繼續(xù)增長。但在紐約，工資增長顯示出放緩的跡象，原因是招聘放緩和零星的裁員報告。”

不過，與這份報告的基調(diào)相反，有數(shù)據(jù)顯示美國經(jīng)濟(jì)增長可能在第三季度有所回升。亞特蘭大聯(lián)儲追蹤的國內(nèi)生產(chǎn)總值(GDP)數(shù)據(jù)顯示，第三季度經(jīng)濟(jì)增長接近3%。

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