小優快工-搭建數字化零工市場服務平臺

小優快工通過科技賦能，將雇主用工“三高”問題最小化，平臺成立近兩年時間已積累超1000萬用戶量，構建了海量的人才活水池，運用大數據和人工智能等技術手段，形成千人千面的推薦，實現精準匹配提升用工效率，解決雇主用工難、雇工務工難等一系列難題。

什么是“小優快工”？

小優快工是以數字技術為驅動的一站式即時用工務工服務平臺，由“小優快工APP”及“快工之家”線下服務中心組成。小優快工平臺的定位是數字化零工市場，致力于通過數字賦能產業發展，有效解決傳統零工市場存在的臟、亂、差及雇主、雇工招工用工難等焦點和矛盾問題，為用工主體和靈活就業者提供智慧匹配、即時用工、便捷支付、安全保障、職業規劃、素質測評、職業培訓、職業評估以及公平交易等服務。幫助用工方降低用工風險，提高用工效率;幫助務工者提高職業化水平，提升自身價值。

通過小優快工，能有效解決用工信息不匹配的問題，能為靈活就業群體快速匹配合適工作崗位，解決其就業需求，解決群眾“就業難”、雇主“用工難”的問題。同時鞏固扶貧成果，提升城鎮品質。

一、即時用工、精準匹配。

雇主根據需求隨時發布用工訂單，平臺即時匹配推送雇員，讓雇主能夠即招即用。通過人工智能、大數據、云計算等技術，可以實現用工信息的精準匹配，包括時間、地點、用工需求和職業技能等，雇工可以隨時隨地了解到附近的用工需求，通過手機進行一鍵搶單。

二、預約用工、智慧撮合。

雇主根據市場需要來決定雇傭時間和人數，平臺根據其工作要求精準撮合。

三、人才測評專業評估。

提供基于多維場景的測評解決方案，為雇工提供自我評價的科學依據，提高雇工自我認知，幫助雇工自我成長。

四、線上、線下職業培訓。

根據不同場景需要，為雇工提供線上、線下職業培訓，節省企業培訓成本，提高用工效率;提升雇工職業化水平，保障服務輸出質量。

小優快工以加快推動傳統零工市場數字化轉型為目標，引領行業升級，助力城市生態建設和經濟發展!為社會和諧發展貢獻積極的力量。

免責聲明：市場有風險，選擇需謹慎!此文僅供參考，不作買賣依據。

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